Официально
Постановление Правительства Красноярского края от 01.10.2013 N 518
Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников, замещающих в органах и территориальных подразделениях администрации города должности, не отнесенные к муниципальным должностям и должностям муниципальной службы
В соответствии со статьей 53 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", руководствуясь статьями 135, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьями 41, 58, 59 Устава города Красноярска, постановляю:
1. Утвердить Примерное положение об оплате труда работников, замещающих в органах и территориальных подразделениях администрации города должности, не отнесенные к муниципальным должностям и должностям муниципальной службы, согласно приложению.
2. Признать утратившими силу:
1) постановление Главы города от 19.07.2006 N 650 "Об оплате труда работников, замещающих в органах и территориальных подразделениях администрации города должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы", за исключением раздела VI "Порядок и условия награждения ценным подарком" приложения к постановлению;
2) постановление Главы города от 27.12.2006 N 1022 "О внесении изменений в постановление Главы города от 19.07.2006 N 650", за исключением подпункта 1.1;
3) постановление Главы города от 07.05.2007 N 269 "О внесении изменений в постановление Главы города от 19.07.2006 N 650";
4) постановление Главы города от 24.07.2007 N 428 "О внесении изменений в постановление Главы города от 19.07.2006 N 650";
5) постановление Главы города от 07.05.2008 N 251 "О внесении изменений в постановление Главы города от 19.07.2006 N 650";
6) постановление администрации города от 17.12.2009 N 543 "О внесении изменений в постановление Главы города от 19.07.2006 N 650", за исключениемподпункта 1.2.1;
7) пункт 3 постановления администрации города от 03.02.2010 N 44 "О внесении изменений в постановления Главы города от 14.07.2006 N 640, от 14.07.2006 N 641, от 19.07.2006 N 650, от 26.12.2007 N 743 и о признании утратившим силу постановления Главы города от 29.05.2009 N 185";
8) постановление администрации города от 04.02.2011 N 34 "О внесении изменений в постановление Главы города от 19.07.2006 N 650";
9) пункт 2 постановления администрации города от 28.06.2011 N 244 "О внесении изменений в правовые акты города";
10) пункт 2 постановления администрации города от 12.10.2012 N 470 "О внесении изменений в правовые акты города".
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 01.10.2013.
До момента распространения на работников условий оплаты труда, установленных трудовым договором (дополнительным соглашением к трудовому договору) в соответствии с настоящим постановлением, но не позднее чем до 31.12.2013, действуют размеры и условия оплаты труда, установленные до вступления в силу настоящего постановления, а также предусматривается повышение (индексация) окладов (должностных окладов) с 01.10.2013 на 5,5%.
4. Настоящее постановление опубликовать в газете "Городские новости" и разместить на официальном сайте администрации города.
Глава города | Э.Ш.Акбулатов |
Приложение
к Постановлению администрации г.Красноярска
от 1 октября 2013 г. N 518
Примерное положение
об оплате труда работников, замещающих в органах и территориальных подразделениях
администрации города должности, не отнесенные к муниципальным должностям
и должностям муниципальной службы
об оплате труда работников, замещающих в органах и территориальных подразделениях
администрации города должности, не отнесенные к муниципальным должностям
и должностям муниципальной службы
I. Общие положения
1. Настоящее Примерное положение об оплате труда работников, замещающих в органах и территориальных подразделениях администрации города должности, не отнесенные к муниципальным должностям и должностям муниципальной службы (далее - Положение), определяет условия оплаты труда работников, замещающих в органах и территориальных подразделениях администрации города должности, не отнесенные к муниципальным должностям и должностям муниципальной службы (далее - работники).
2. Система оплаты труда включает в себя следующие элементы оплаты труда:
оклады (должностные оклады);
выплаты компенсационного характера;
выплаты стимулирующего характера.
3. Настоящее Положение устанавливает:
размеры окладов (должностных окладов);
виды выплат компенсационного характера, размеры и условия их установления;
виды выплат стимулирующего характера, размеры и условия их установления;
условия выплаты единовременной материальной помощи.
II. Установление окладов (должностных окладов)
4. Размеры окладов (должностных окладов) работников устанавливаются работодателем по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп и отдельным должностям, не включенным в профессиональные квалификационные группы, с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности (приложение 1 к настоящему Положению).
5. Размеры окладов (должностных окладов), установленные настоящим Положением, индексируются одновременно с индексацией должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в соответствии с решением Красноярского городского Совета депутатов о бюджете города на очередной финансовый год и плановый период с учетом уровня инфляции (потребительских цен).
III. Выплаты компенсационного характера
6. Работникам устанавливаются следующие виды выплат компенсационного характера (в процентах к окладу (должностному окладу)):
N п/п | Наименование должности | За работу со сведениями, составляющими государственную тайну | За неблагоприятные условия труда | Увеличение выплаты за неблагоприятные условия труда (один раз в год) | За ненормированный рабочий день | За работу в ночное время (за каждый час работы исходя из оклада (должностного оклада), рассчитанного за час работы) | За мойку автомобилей | За техническое обслуживание автотранспорта | За интенсивность движения транспорта в Москве |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
1 | Водитель автомобиля | до 50%** | до 35%*** | до 25% | до 80% | до 390% | |||
2 | Грузчик | до 85% | до 350% | ||||||
3 | Дворник | до 85% | до 350% | ||||||
4 | Дежурный оперативный | 10-25% | до 35% | ||||||
5 | Делопроизводитель | 10-25%* | |||||||
6 | Контролер технического состояния автомототранспортных средств | до 95% | до 370% | ||||||
7 | Лифтер | до 85% | до 350% | ||||||
8 | Машинист (кочегар) котельной | до 230% | до 630% | ||||||
9 | Механик | до 55% | до 290% | ||||||
10 | Плотник | до 150% | до 480% | ||||||
11 | Подсобный рабочий | до 85% | до 350% | ||||||
12 | Полотер | до 85% | до 350% | ||||||
13 | Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий | до 150% | до 480% | ||||||
14 | Слесарь по ремонту автомобилей | до 150% | до 480% | ||||||
15 | Слесарь-ремонтник | до 150% | до 480% | ||||||
16 | Слесарь-сантехник | до 150% | до 480% | ||||||
17 | Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования | до 150% | до 480% | ||||||
18 | Столяр | до 100% | до 390% | ||||||
19 | Техник связи (АТС) | до 80% | до 350% | ||||||
20 | Уборщик служебных помещений | до 85% | до 350% | ||||||
21 | Уборщик территории | до 85% | до 350% | ||||||
22 | Электрогазосварщик | до 150% | до 480% | ||||||
23 | Электромеханик по связи | до 80% | до 350% | ||||||
24 | Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования | до 125% | до 430% | ||||||
25 | Электромонтер станционного оборудования телефонной связи | до 150% | до 480% |
* Надбавка устанавливается для делопроизводителя главного управления по гражданской обороне, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности администрации города (далее - главное управление по ГО, ЧС и ПБ администрации города).
** За исключением водителей главного управления по ГО, ЧС и ПБ администрации города, работа которых связана со сменным режимом по графикам сменности.
*** Только для водителей главного управления по ГО, ЧС и ПБ администрации города.
7. Работнику один раз в год в месяц, предшествующий месяцу предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска, увеличивается размер ежемесячной выплаты за неблагоприятные условия труда в размерах, установленных пунктом 6 настоящего Положения.
8. Ежемесячная выплата за работу со сведениями, составляющими государственную тайну устанавливается:
за работу со сведениями, имеющими степень секретности "особой важности", в размере 25% от оклада (должностного оклада);
за работу со сведениями, имеющими степень секретности "совершенно секретно", в размере 20% от оклада (должностного оклада);
за работу со сведениями, имеющими степень секретности "секретно", в размере 10% от оклада (должностного оклада).
Указанная надбавка выплачивается работникам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе. Конкретный размер надбавки устанавливается работодателем в зависимости от степени секретности сведений, к которым работник имеет оформленный в установленном порядке доступ.
9. В случаях, определенных законодательством Российской Федерации и Красноярского края, к заработной плате работников учреждений устанавливаютсярайонный коэффициент, процентная надбавка заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в иных местностях Красноярского края с особыми климатическими условиями.
10. Конкретный размер компенсационных выплат определяется работодателем дифференцированно в зависимости от объема и качества выполняемой работы, продолжительности пребывания работника в неблагоприятных условиях труда в пределах утвержденного фонда оплаты труда.
IV. Выплаты стимулирующего характера
11. Работникам устанавливаются следующие виды выплат стимулирующего характера:
персональные выплаты;
выплаты за качество выполняемых работ;
выплаты по итогам работы за квартал, год.
12. Размеры персональных выплат определяются работодателем для каждого работника дифференцированно исходя из квалификации, опыта работы, сложности выполняемой работы (в процентах к окладу (должностному окладу)):
N п/п | Наименование должности | За классность | За сложность и увеличение объема работ | За стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны | За сложность и специальный режим работы | За сложность и напряженность | Увеличение выплаты за сложность и увеличение объема работ/ специальный режим работы/ напряженность (один раз в год) |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
1 | Архивариус | до 75% | до 335% | ||||
2 | Водитель автомобиля | до 180%**** | до 370% | ||||
3 | 1-й класс | 25% | |||||
4 | 2-й класс | 10% | |||||
5 | Гардеробщик | до 75% | до 340% | ||||
6 | Дежурный | до 75% | до 335% | ||||
7 | Дежурный оперативный | 5-15% | до 100% | до 350% | |||
8 | Делопроизводитель | 5-15%* | до 65% | до 320% | |||
9 | Заведующий архивом | до 45% | до 275% | ||||
10 | Заведующий хозяйством | до 45% | до 275% | ||||
11 | Кассир | до 160% | до 500% | ||||
12 | Кладовщик | до 95% | до 370% | ||||
13 | Комендант | до 95% | до 370% | ||||
14 | Контролер контрольно-пропускного пункта | до 95% | до 370% | ||||
15 | Оператор диспетчерской службы | до 80% | до 350% | ||||
16 | Оператор копировальных и множительных машин | до 125% | до 430% | ||||
17 | Сторож (вахтер) | до 85% | до 350% |
* Надбавка устанавливается для делопроизводителя главного управления по ГО, ЧС и ПБ администрации города.
**** Водителям, обслуживающим Главу города, первых заместителей и заместителей Главы города, руководителей администраций районов в городе, надбавка может устанавливаться в размере до 340% оклада (должностного оклада); водителям, выполняющим трудовую функцию в Москве, - до 205%.
13. Работнику один раз в год в месяц, предшествующий месяцу предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска, увеличивается размер ежемесячной выплаты за сложность и увеличение объема работ (либо за сложность и специальный режим работы или за сложность и напряженность - в зависимости от должности) в размерах, установленных пунктом 12 настоящего Положения.
14. Работникам структурных подразделений главного управления по ГО, ЧС и ПБ администрации города по защите государственной тайны, к должностным обязанностям которых относится обеспечение защиты сведений, составляющих государственную тайну, дополнительно к ежемесячной выплате за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается ежемесячная выплата за стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны в следующих размерах:
при стаже от 1 до 5 лет - 5% от оклада (должностного оклада);
при стаже от 5 до 10 лет - 10% от оклада (должностного оклада);
при стаже от 10 лет и выше - 15% от оклада (должностного оклада).
В стаж работы работников структурных подразделений главного управления по ГО, ЧС и ПБ администрации города по защите государственной тайны, дающий право на получение указанной надбавки, включается время работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны государственных органов, органов местного самоуправления и организаций.
15. Выплаты стимулирующего характера за качество выполняемых работ и по итогам работы за квартал, год производятся по решению работодателя с учетом критериев оценки результативности и качества труда работника. Периодичность оценки устанавливается ежемесячно либо ежеквартально по решению работодателя.
Выплаты за качество выполняемых работ производятся работнику ежемесячно при условии достижения индикаторов соответствующих критериев (приложение 2 к настоящему Положению).
Выплата по итогам работы за квартал, год производится при условии достижения индикаторов соответствующих критериев (приложение 3 к настоящему Положению).
Работодатель вправе определять собственные критерии установления стимулирующих выплат, не превышая предельных размеров таких выплат, установленных настоящим Положением.
16. Общий абсолютный размер выплат стимулирующего характера за исключением персональных выплат, осуществляемых конкретному работнику учреждения (далее - балльные выплаты), определяется по формуле:
,
где:
- размер выплаты, осуществляемой конкретному работнику учреждения в плановом периоде;
- стоимость 1 балла, рассчитанная на плановый период и утвержденная приказом руководителя;
- количество баллов по результатам оценки труда i-го работника учреждения, исчисленное в суммовом выражении по критериям оценки за отчетный период.
Расчет и пересчет осуществляется по формуле:
,
где:
- сумма средств, предназначенных для осуществления выплат стимулирующего характера, за исключением персональных выплат;
- максимально возможное количество баллов за плановый период по результатам оценки i-го работника;
n - количество штатных единиц в соответствии со штатным расписанием учреждения.
рассчитывается по формуле:
,
где:
- доведенный фонд оплаты труда;
- гарантированный фонд оплаты труда (оклады (должностные оклады), выплаты компенсационного характера, персональные выплаты);
- сумма средств, направляемая в резерв для оплаты отпусков.
рассчитывается по формуле:
,
где:
- количество дней отпуска по должностям, замещаемым на период отпуска, согласно графику отпусков в плановом периоде;
- количество календарных дней в плановом периоде;
- количество штатных единиц в соответствии со штатным расписанием учреждения.
V. Единовременная материальная помощь
17. Работникам в пределах утвержденного фонда оплаты труда осуществляется выплата единовременной материальной помощи.
18. Единовременная материальная помощь работникам оказывается по решению работодателя в связи с бракосочетанием, рождением ребенка, в связи со смертью супруга (супруги) или близких родственников (детей, родителей).
19. Конкретный размер материальной помощи определяется работодателем.
20. Выплата единовременной материальной помощи работникам производится на основании приказа работодателя с учетом положений настоящего раздела.
VI. Порядок формирования фонда оплаты труда
21. Фонд оплаты труда работников формируется исходя из предельной численности работников, среднемесячного базового оклада и количества среднемесячных базовых окладов.
Размер среднемесячного базового оклада и количество среднемесячных базовых окладов устанавливаются правовым актом администрации города при формировании бюджета города на очередной финансовый год.
Фонд оплаты труда формируется с учетом средств, необходимых для выплаты районного коэффициента, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, и иных местностях с особыми климатическими условиями.
Приложение 1
об оплате труда работников,
замещающих в органах и
территориальных подразделениях
администрации города должности,
не отнесенные к муниципальным
должностям и должностям
муниципальной службы
Размеры окладов (должностных окладов)
работников, замещающих в органах и территориальных
подразделениях администрации города должности, не отнесенные
к муниципальным должностям и должностям
муниципальной службы
работников, замещающих в органах и территориальных
подразделениях администрации города должности, не отнесенные
к муниципальным должностям и должностям
муниципальной службы
N п/п | Профессиональная квалификационная группа | Квалификационный уровень | Наименование должности | Размер оклада (должностного оклада), руб. |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
1 | Должности по квалификационным группам | |||
2 | Общеотраслевые должности служащих первого уровня* | первый | архивариус | 2 258 |
дежурный | 2 258 | |||
делопроизводитель | 2 258 | |||
кассир | 2 258 | |||
комендант | 2 258 | |||
3 | Общеотраслевые должности служащих второго уровня* | четвертый | механик | 3 819 |
второй | заведующий архивом | 2 754 | ||
заведующий хозяйством | 2 754 | |||
4 | Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня** | первый | гардеробщик | 1 940 |
грузчик | 1 940 | |||
дворник | 1 940 | |||
кладовщик | 1 940 | |||
контролер контрольно-пропускного пункта | 1 940 | |||
лифтер | 1 940 | |||
Машинист (кочегар) котельной | 1 940 | |||
оператор копировальных и множительных машин | 1 940 | |||
плотник | 1 940 | |||
подсобный рабочий | 1 940 | |||
полотер | 1 940 | |||
рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий | 1 940 | |||
слесарь по ремонту автомобилей | 1 940 | |||
слесарь-ремонтник | 1 940 | |||
слесарь-сантехник | 1 940 | |||
слесарь-электрик по ремонту электрооборудования | 1 940 | |||
столяр | 1 940 | |||
сторож (вахтер) | 1 940 | |||
уборщик служебных помещений | 1 940 | |||
уборщик территории | 1 940 | |||
электрогазосварщик | 1 940 | |||
электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования | 1 940 | |||
электромонтер станционного оборудования телефонной связи | 1 940 | |||
5 | Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня** | первый | водитель автомобиля | 2 258 |
контролер технического состояния автомототранспортных средств | 2 258 | |||
6 | Должности, не вошедшие в квалификационные группы*** | |||
7 | рабочие | дежурный оперативный | 4 292 | |
оператор диспетчерской службы | 3 209 | |||
техник связи (АТС) | 2 397 | |||
служащие | электромеханик по связи | 2159 | ||
*Приказ Минздравсоцразвития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих".
**Приказ Минздравсоцразвития Российской Федерации от 29.05.2008 N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих".
***Постановление Госстандарта Российской Федерации от 26.12.1994 N 367 "О принятии и введении в действие Общероссийского классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов".
Приложение 2
об оплате труда работников,
замещающих в органах и
территориальных подразделениях
администрации города должности,
не отнесенные к муниципальным
должностям и должностям
муниципальной службы
Критерии
оценки результативности и качества труда работников для определения размеров выплат за качество выполняемых работ
оценки результативности и качества труда работников для определения размеров выплат за качество выполняемых работ
N п/п | Наименование должности | Наименование критерия | Условия | Предельное количество баллов в месяц | |
наименование | индикатор | ||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1 | Архивариус | 40 | |||
2 | Грамотная организация хранения и обеспечение сохранности документов, поступивших в архив | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 16 | |
3 | Использование в работе современных технических средств | Количество обоснованных зафиксированных замечаний журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 4 | |
4 | Оперативная подготовка информации по поступающим запросам | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 6 | |
5 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 6 | |
6 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 8 | |
7 | Водитель автомобиля | 141 (88*) | |||
8 | Соблюдение Правил дорожного движения | Количество штрафов | 0 штрафов | 43 (26*) | |
9 | Обеспечение безаварийной эксплуатации транспортного средства | Количество случаев ДТП по вине работника | 0 случаев | 38 (24*) | |
10 | Содержание автомобиля в чистоте | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 (9*) | |
11 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 (9*) | |
12 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 30 (20*) | |
13 | Гардеробщик | 35 | |||
14 | Прием на хранение и выдача одежды | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 18 | |
15 | Содержание в чистоте и порядке помещения гардеробной | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 12 | |
16 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 5 | |
17 | Грузчик | 36 | |||
18 | Качественное и своевременное выполнение объема погрузочных, разгрузочных работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 20 | |
19 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 16 | |
20 | Дежурный | 40 | |||
21 | Оперативное оформление и выдача пропусков по установленной форме | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 25 | |
22 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 15 | |
23 | Дежурный оперативный | 79 | |||
24 | Готовность системы управления, оповещения и связи ГО и городского звена ТП РСЧС | Своевременный прием сигналов, предоставление результатов действий по сигналам в системе централизованного боевого управления | 100% | 20 | |
25 | Оповещение населения и территорий при чрезвычайных ситуациях | Контроль работоспособности радиосети со СМИ и прохождения информации о ЧС | 100% | 20 | |
26 | Сбор и обобщение данных обстановки по вопросам ГО, ЧС и ПБ | Своевременный сбор и качественное обобщение информации | 100% | 19 | |
27 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
28 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 10 | |
29 | Делопроизводитель | 38 | |||
30 | Поддержание состояния документооборота в надлежащем состоянии | Количество замечаний по документообеспечению | 0 замечаний | 10 | |
31 | Оперативность выполняемой работы | Оформление документов в установленный срок | 100% | 10 | |
32 | Применение в работе специализированных программ, повышающих эффективность работы и сокращающих время обработки документов | Оценивается по факту применения | 3 | ||
33 | Качество и достоверность предоставляемой отчетной и иной документации | Количество замечаний по ведению документации | 0 замечаний | 5 | |
34 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 5 | |
35 | Соблюдение требований правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 5 | |
36 | Заведующий архивом | 40 | |||
37 | Эффективная организация ведения архивного дела | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
38 | Осуществление постоянного контроля за состоянием документов, своевременностью их восстановления, соблюдением в помещении архива условий, необходимых для сохранности документов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
39 | Своевременная подготовка отчетности в соответствии с установленными требованиями | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
40 | Оказание методической помощи в поиске документов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 5 | |
41 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 5 | |
42 | Заведующий хозяйством | 40 | |||
43 | Ведение учета, обеспечение сохранности инвентаря и оборудования на складе | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 7 | |
44 | Своевременное обеспечение работников канцелярскими принадлежностями, инвентарем, оборудованием, хозяйственными принадлежностями | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 3 | |
45 | Своевременная подготовка инвентаря и материалов на списание и своевременное представление необходимой документации в бухгалтерию | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 5 | |
46 | Обеспечение содержания в исправном состоянии систем электроснабжения, пожарно-охранной сигнализации, телефонной связи, оргтехники | Бесперебойная работа технических систем | 100% | 8 | |
47 | Ресурсосбережение при выполнении работ, осуществление рационального расходования материалов | экономия материальных средств; качественное и своевременное проведение инвентаризации имущества; отсутствие недостач и неустановленного оборудования | 2 | ||
48 | Отсутствие или оперативное устранение предписаний контролирующих или надзорных органов | Количество замечаний администрации учреждения, предписаний контролирующих или надзирающих органов, аварий | 0 замечаний | 5 | |
49 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 5 | |
50 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 5 | |
51 | Кассир | 60 | |||
52 | Исполнение кассовой дисциплины в соответствии с порядком ведения кассовых операций в РФ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 30 | |
53 | Полнота, своевременность представления кассовой отчетности | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 18 | |
54 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 7 | |
55 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 5 | |
56 | Кладовщик | 38 | |||
57 | Ведение учета, обеспечение сохранности инвентаря и оборудования на складе | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
58 | Отсутствие недостач и излишков материалов на складе | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
59 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 5 | |
60 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 8 | |
61 | Комендант | 44 | |||
62 | Организация регулярного проведения уборки, своевременного текущего ремонта в помещениях здания | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
63 | Своевременное получение, выдача инвентаря, предметов хозяйственного обслуживания | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
64 | Своевременная подготовка инвентаря и материалов на списание и своевременное представление необходимой документации в бухгалтерию | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
65 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 7 | |
66 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 7 | |
67 | Контролер контрольно-пропускного пункта | 38 | |||
68 | Оперативное оформление и выдача пропусков по установленной форме | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 25 | |
69 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 13 | |
70 | Контролер технического состояния автомототранспортных средств | 44 | |||
71 | Оперативное проведение мероприятий по контролю и проверке технического состояния транспортных средств | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
72 | Своевременное оформление установленной технической документации на повреждения и заявок на ремонт | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
73 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 7 | |
74 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 7 | |
75 | Лифтер | 36 | |||
76 | Управление лифтами и контроль за их исправным состоянием в соответствии с установленными требованиями | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
77 | Оперативное устранение мелких неисправностей обслуживаемых лифтов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 12 | |
78 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 9 | |
79 | Машинист (кочегар) котельной | 65 | |||
80 | Соблюдение установленных нормативов по обслуживанию котельного оборудования | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 30 | |
81 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
82 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 25 | |
83 | Механик | 59 | |||
84 | Обеспечение безаварийной и надежной работы оборудования, его правильной эксплуатации, своевременный качественный ремонт и техническое обслуживание | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 20 | |
85 | Качественная подготовка к прохождению технической диагностики автотранспорта | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 20 | |
86 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 9 | |
87 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 10 | |
88 | Оператор диспетчерской службы | 59 | |||
89 | Регулярное заполнение, выдача и прием путевых листов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
90 | Обеспечение соблюдения графика выпуска на линию транспортных средств, прохождения водителями медицинских предрейсовых осмотров | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
91 | Постоянный контроль соблюдения водителями дисциплины, учет работы транспортных средств (снятие показаний спидометра, расходования ГСМ) | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
92 | Осуществление мероприятий по повышению технико-экономических показателей работы автотранспорта, сокращению расходов на содержание подвижного состава, экономии горюче-смазочных материалов | 7 | |||
93 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 7 | |
94 | Оператор копировальных и множительных машин | 44 | |||
95 | Оперативное и качественное выполнение работы по копированию оригиналов, сшиванию комплектов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 24 | |
96 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 20 | |
97 | Плотник | 49 | |||
98 | Своевременное обслуживание в соответствии с правилами эксплуатации и выполнение текущего ремонта закрепленных за работником объектов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
99 | Оперативное выполнение заявок по устранению неполадок | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
100 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
101 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 9 | |
102 | Подсобный рабочий | 36 | |||
103 | Оперативное и качественное выполнение подсобных и вспомогательных видов работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 20 | |
104 | Рациональное и эффективное использование материальных ресурсов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 6 | |
105 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 10 | |
106 | Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; слесарь по ремонту электрооборудования; слесарь-сантехник | 49 | |||
107 | Своевременное обслуживание в соответствии с правилами эксплуатации и выполнение текущего ремонта закрепленных за ним объектов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
108 | Своевременное проведение диагностики систем отопления, водоснабжения, канализации, водостоков, электроснабжения и обеспечение их безаварийной и экономичной работы | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 12 | |
109 | Обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря и используемых материалов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 3 | |
110 | Рациональное расходование материалов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 3 | |
111 | Качественное и оперативное устранение аварийных ситуаций | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 8 | |
112 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 4 | |
113 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 4 | |
114 | Слесарь по ремонту автомобилей | 49 | |||
115 | Своевременное обслуживание в соответствии с правилами эксплуатации и текущий ремонт автомобилей | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
116 | Обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря и используемых материалов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 12 | |
117 | Рациональное расходование материалов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 8 | |
118 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 7 | |
119 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 7 | |
120 | Слесарь-ремонтник | 49 | |||
121 | Своевременное обслуживание в соответствии с правилами эксплуатации и выполнение текущего ремонта закрепленных за работником объектов | Количество зафиксированных нарушений | 0 нарушений | 20 | |
122 | Оперативное выполнение заявок по устранению неполадок | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
123 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 14 | |
124 | Столяр | 40 | |||
125 | Своевременное выявление дефектов обслуживаемых объектов | Устранение выявленных дефектов 100% | 100% | 15 | |
126 | Качественная реставрация изделий из древесины, ремонт мебели | Проведение качественных восстановительных работ | 100% | 15 | |
127 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 5 | |
128 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 5 | |
129 | Сторож (вахтер) | 36 | |||
130 | Обеспечение сохранности материальных ценностей | Количество фактов случаев краж, порчи имущества | 0 случаев | 10 | |
131 | Обеспечение пропускного режима | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
132 | Содержание в надлежащем состоянии рабочего места, охранного оборудования | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
133 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 6 | |
134 | Техник связи (АТС) | 44 | |||
135 | Обеспечение качественной и бесперебойной работы станционного оборудования | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
136 | Своевременное проведение ремонта аппаратуры связи | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 12 | |
137 | Контроль эксплуатации оборудования связи, расхода материалов и запасных частей | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
138 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 7 | |
139 | Уборщик служебных помещений; уборщик территории; дворник; полотер | 36 | |||
140 | Содержание помещений и территории в соответствии с санитарными нормами | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 12 | |
141 | Обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря | Оценивается по отсутствию фактов утраты хозяйственного инвентаря | 0 фактов | 8 | |
142 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 8 | |
143 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 8 | |
144 | Электрогазосварщик | 49 | |||
145 | Содержание оборудования в технически исправном состоянии | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
146 | Качественное проведение газосварочных работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 20 | |
147 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 9 | |
148 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 10 | |
149 | Электромеханик по связи | 40 | |||
150 | Своевременное обслуживание в соответствии с правилами эксплуатации и выполнение текущего ремонта закрепленных за ним объектов (средства связи) | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
151 | Оперативное выполнение заявок по устранению неполадок | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
152 | Ведение эксплуатационно-технической документации по установленной форме | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 5 | |
153 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 5 | |
154 | Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 5 | |
155 | Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования | 44 | |||
156 | Своевременное обслуживание в соответствии с правилами эксплуатации и выполнение текущего ремонта закрепленных за ним объектов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 10 | |
157 | Своевременное проведение диагностики систем электроснабжения и обеспечение их безаварийной и экономичной работы | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 7 | |
158 | Обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря и используемых материалов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 5 | |
159 | Рациональное расходование материалов | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 5 | |
160 | Качественное и оперативное устранение аварийных ситуаций | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 8 | |
161 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 4 | |
162 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 5 | |
163 | Электромонтер станционного оборудования телефонной связи | 49 | |||
164 | Обеспечение бесперебойного функционирования оборудования телефонной связи | Своевременное проведение профилактических работ и текущего ремонта | 100% | 15 | |
165 | Своевременное ведение эксплуатационно-технической документации по выполняемой работе | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 15 | |
166 | Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ | Количество обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 замечаний | 9 | |
167 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка | Количество обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе | 0 нарушений, замечаний | 10 | |
*Для водителей, выполняющих трудовую функцию в Москве.
Приложение 3
об оплате труда работников,
замещающих в органах и
территориальных подразделениях
администрации города должности,
не отнесенные к муниципальным
должностям и должностям
муниципальной службы
Критерии
оценки результативности и качества труда работников для определения размеров выплат
по итогам работы за квартал, год
оценки результативности и качества труда работников для определения размеров выплат
по итогам работы за квартал, год
N п/п | Наименование должности | Наименование критерия | Условия | Предельное количество баллов в год | |
наименование | индикатор | ||||
1 | Архивариус; заведующий архивом | 97 | |||
2 | Качество подготовки и своевременность сдачи отчетности | Соблюдение установленных сроков сдачи отчетности | 0 нарушений сроков | 47 | |
3 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
4 | Водитель | 108 (69*) | |||
5 | Оперативность выполняемой работы | Соблюдение установленных сроков выполнения работы | 0 нарушений сроков | 58 (19*) | |
6 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
7 | Гардеробщик | 84 | |||
8 | Оперативность выполняемой работы | Соблюдение установленных сроков выполнения работы | 0 нарушений сроков | 34 | |
9 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
10 | Грузчик; дворник; подсобный рабочий; полотер; уборщик служебных помещений; уборщик территории | 92 | |||
11 | Соблюдение регламентов, стандартов, технологий, требований при выполнении работ | Отсутствие нарушений | 0 нарушений | 42 | |
12 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
13 | Дежурный | 97 | |||
14 | Соблюдение контрольно-пропускного режима | Отсутствие случаев нарушения контрольно-пропускного режима | 0 случаев | 47 | |
15 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
16 | Дежурный оперативный | 198 | |||
17 | Оперативность выполняемой работы | Соблюдение установленных сроков выполнения работы | 0 нарушений сроков | 148 | |
18 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
19 | Делопроизводитель | 94 | |||
20 | Оперативность выполняемой работы | Соблюдение установленных сроков выполнения работы | 0 нарушений сроков | 44 | |
21 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
22 | Заведующий хозяйством | 97 | |||
23 | Обеспечение бесперебойного функционирования всех систем жизнедеятельности учреждения | Отсутствие аварийных ситуаций, случаев порчи имущества | 0 аварий, случаев | 47 | |
24 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
25 | Кассир | 146 | |||
26 | Качество подготовки и своевременность сдачи отчетности | Соблюдение установленных сроков сдачи отчетности | 0 нарушений сроков | 96 | |
27 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
28 | Кладовщик | 94 | |||
29 | Обеспечение бесперебойного функционирования всех систем жизнедеятельности учреждения | Отсутствие аварийных ситуаций, случаев порчи имущества | 0 аварий, случаев | 44 | |
30 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
31 | Комендант | 112 | |||
32 | Обеспечение бесперебойного функционирования всех систем жизнедеятельности учреждения | Отсутствие аварийных ситуаций, случаев порчи имущества | 0 аварий, случаев | 62 | |
33 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
34 | Контролер контрольно-пропускного пункта | 94 | |||
35 | Соблюдение контрольно-пропускного режима | Отсутствие случаев нарушения контрольно-пропускного режима | 0 случаев | 44 | |
36 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
37 | Контролер технического состояния автомототранспортных средств | 112 | |||
38 | Соответствие обслуживаемого объекта нормативным требованиям | Отсутствие аварийных ситуаций, замечаний надзорных органов | 0 аварий, замечаний | 62 | |
39 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
40 | Лифтер | 92 | |||
41 | Соответствие обслуживаемого объекта нормативным требованиям | Отсутствие аварийных ситуаций, замечаний надзорных органов | 0 аварий, замечаний | 42 | |
42 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
43 | Машинист (кочегар) котельной | 162 | |||
44 | Соответствие обслуживаемого объекта нормативным требованиям | Отсутствие аварийных ситуаций, замечаний надзорных органов | 0 аварий, замечаний | 112 | |
45 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
46 | Механик | 149 | |||
47 | Соответствие обслуживаемого объекта нормативным требованиям | Отсутствие аварийных ситуаций, замечаний надзорных органов | 0 аварий, замечаний | 99 | |
48 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
49 | Оператор диспетчерской службы | 149 | |||
50 | Оперативность выполняемой работы | Соблюдение установленных сроков выполнения работы | 0 нарушений сроков | 99 | |
51 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
52 | Оператор копировальных и множительных машин | 112 | |||
53 | Оперативность выполняемой работы | Соблюдение установленных сроков выполнения работы | 0 нарушений сроков | 62 | |
54 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
55 | Плотник; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; слесарь-ремонтник; слесарь по ремонту автомобилей; слесарь-сантехник; слесарь-электрик по ремонту электрооборудования; электрогазосварщик; электромонтер станционного оборудования телефонной связи | 122 | |||
56 | Соблюдение регламентов, стандартов, технологий, требований при выполнении работ | Отсутствие нарушений | 0 нарушений | 72 | |
57 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
58 | Столяр, электромеханик по связи | 97 | |||
59 | Соблюдение регламентов, стандартов, технологий, требований при выполнении работ | Отсутствие нарушений | 0 нарушений | 47 | |
60 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
61 | Сторож (вахтер) | 92 | |||
62 | Обеспечение бесперебойного функционирования всех систем жизнедеятельности учреждения | Отсутствие аварийных ситуаций, случаев порчи имущества | 0 аварий, случаев | 42 | |
63 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
64 | Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, техник связи (АТС) | 112 | |||
65 | Соблюдение регламентов, стандартов, технологий, требований при выполнении работ | Отсутствие нарушений | 0 нарушений | 62 | |
66 | Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности | Отсутствие дисциплинарных взысканий | 0 дисциплинарных взысканий | 50 | |
*Для водителей, выполняющих трудовую функцию в Москве.
